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靜安:強化“三道關口” 打造紀檢監察鐵軍
2019年10月21日 14:31

  近年來,靜安區紀委監委深入開展紀檢監察干部教育培訓工作,分級分類構建教育培訓體系,多措并舉盤活教育培訓資源,著力打造政治過硬、本領高強、紀律嚴明的新時代紀檢監察鐵軍。

  強化政治意識,把牢政治忠誠“第一關”。以習近平新時代中國特色社會主義思想為統領,區紀委監委將政治理論學習作為紀檢監察干部教育培訓的第一課,要求原原本本學原文、扎扎實實悟原理,在思想洗禮中強化做黨章黨規堅定執行者和忠實捍衛者的信念,在知行合一中堅定中央決策部署的信心,確保政治方向正確,真正做到對黨忠誠。深入開展黨性教育培訓,組織機關全體黨員干部赴中共二大會址等紅色教育基地進行現場教學,回顧入黨初心,接受政治洗禮。

  提高干部素質,完成補齊短板“第二關”。區紀委監委結合工作實際,堅持問題導向,聚焦薄弱環節,針對性、系統性、創新性地打造教育培訓模塊,注重點面結合,學深學透,著力破解本領恐慌、經驗不足、知識盲區、思維短板等難題。舉辦全區紀檢監察干部業務培訓班,由區紀委常委、區監委委員等班子成員主講,聚焦重點難點分享實戰經驗,強化互動式體驗教育;組織青年學習沙龍,以“一學一讀”“一季一案”等形式,結合案例開展主題研討,強化對青年干部綜合能力的培養;依托“清風靜安”微信公眾號,發布紀檢新規和亮點解讀,提高信息傳播的時效性和覆蓋面;利用本區干部培訓平臺和資源,組織處級紀檢監察干部集中輪訓、參與專題研修班,增強綜合知識儲備,不斷提高綜合素質和能力。

  加強作風建設,做好查找問題“第三關”。區紀委監委以更高的標準、更嚴的紀律、更實的作風要求紀檢監察干部做到刀刃向內、真管敢管。開展民主生活會,委領導班子成員認真撰寫對照檢查材料,真刀真槍開展批評與自我批評;機關各黨支部定期召開組織生活會,每名黨員干部積極查擺自身存在問題,營造健康和諧的黨內政治生活氛圍;把任職前廉政測試擴展到非領導職務,要求每名紀檢監察干部職務晉升前參加廉政測試,進一步增強廉潔意識,提高拒腐防變能力,嚴防“燈下黑”。

來源: 靜安區紀委監委

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